Langsam mal über Neustart nachdenken ....

[Bombali]

es ist ja eine Flickschusterei ohne Gleichen an sämtlichen Fronten. Da gibt es noch Altkonten aus einer Zeit wo Spieler mal 400 Mios wert waren. Da gibt es dicke Diskrepanzen bei den Gehältern und aus meiner Sicht wird da nicht gearbeitet wo es eigentlich Not tut. Ich würde ein Gesamtkonzept begrüßen was in sich schlüssig ist (Das ist nicht so schwer bei einem Neuanfang, sondern nur wenn man immer mit dieser Unwucht des Spiels wie jetzt spielt). Dazu ein etwas überarbeitetes Design und dann gehts los ...... der hier kann ja bleiben für Nostalgiker. Aber ich handle ja inzwischen mehr mit Bots aus als mit Managern ....... ich würde echt drüber nachdenken, die Zeit ist überreif !

[0815-Mulle]

Cool ... die alte Schallplatte 

[Bombali]

mit immer mehr Kratzern drauf 

[jogy2001]

Schon krass, was hier langsam schiefläuft- Warum wird das Spiel langsam kaputtgemacht ? Wenn ich sehe, dass man heutezutage Gehälter von nur 4 Mio zahlt für ein 1200er Team, dann ist das Spiel am Ende. Vor einer Saison hatten wir 5 Leute, die sich eine Ü1200 Mannschaft lesiten konnten. Mittlerweile sind es schon 40 ! In nicht allzulanger Zeit werden es weit über 100 sein. Es ist gar nicht mehr wichtig international erfolgreich zu sein, weil sich ein solches Team jeder leisten kann ! Ist das der Sinn von KSM ? Wollen wir irgendwann in den 2. Ligen jedes Landes Teams haben, die locker den CC gewinnen könnten ? Dann ist es wohl mit der Realität vorbei bei KSM ! Bitte sofort umdenken, sonst werden viele Manager (mich inklusive) KSM verlassen.

[MacBluePerry]

Es wird doch bereits an KSM 2.0 gearbeitet und sofern man slater richtig verstanden hat , sind die Schäden durch den hack enorm gewesen . Jedoch ist es immer dieselbe Leier , jetzt sind die Gehälter zu niedrig , vor 2 Saisons waren sie noch zu hoch und das Gemecker deswegen war enorm . Statt zu mosern vielleicht mal Vorschläge machen wie das Problem sich evtl beheben lässt . 

[0815-Mulle]

@Jogy:
deine Erkenntnis ist gefährliches Halbwissen.
Es gab letzte Saison einen Fehler bei der Gehaltsdynamik - dieser wurde zu spät als solcher erkannt.
Bis zu diesem zeitpunkt profitierte jeder Manager davon, der halbwegs aktiv war - du auch?! 
Somit wird es 1-2 Saisons dauern, bis wir wieder auf den Stand von Saison 29 sind ... aber da der Fehler raus ist und die Gehaltsverhandlungen verändert wurden - sowie das Unzufriedenheitstool ... wird es stetig vorangehen.

[MacSuperbj]

So ganz Unrecht hat er aber net
Wenn ich mir die Wunschgehälter der Topspieler am TM so anschau, sind wir noch deutlich unter dem Niveau von damals...

[MacBluePerry]

Naja , man könnte doch das Gehalt weiter fixieren . In dem man einfach mal die Kon/Fit/ Moral werte da mal raus nimmt . Ähnlich wie bei den neuen MW , nur weil seine Fitnesswerte schlechter sind , sollte das nicht so ausschlaggebend sein beim Gehalt, weil der Spieler hat ja seine skills  . So wird zb auch das abwarten bei den neuen Verhandlungen gleich mit ausradiert . Da sich dann ein Moralverlust nicht mehr aufs neue Gehalt auswirken würde .

Und slater hat ja die werte was die skills angeht . Da könnte man statt den MW die gehaltswerte einfügen

[MacPauli]

Momentan nimmt mir dieses niedrige Gehaltsniveau einiges an Spielspaß. Egal, welche Ursache das nun hat.

[Dr.Doom]

Ich habe das mit den zu niedrigen Gehalt auch festgestellt. Allerdings wurde doch seit dieser Saison das Ganze wieder deutlich nach oben angepasst, was ich gerade eben auf dem TM festgestellt habe, wo ich einen 95Stärke Spieler den ich für 317.000 vorher bekommen hätte nun 520.000 zahlen muss. Damit ist es auch nur für absolute Topteams mit Titel möglich eine Kaderstärke von 1175+ zu bekommen. Die Auswirkungen sieht man erst ab nächste und so richtig erst ab übernächste Saison. Wer im letzten Jahr lange Verträge mit Topspieler gemacht hat, wird davon gewaltig profitieren und hatte dann mal richtig Glück. Die Anpassung ist auf jeden Fall sinnvoll, weil nun ergibt eine Vertragsverlängerung mit einem eigenen Spieler auch mal Sinn. Andererseits ist dieser Trick mit den Moralverlust den ich sehr gut beherrscht habe, nun leider Geschichte.